OBJECTIFS

 

Objectif principal du projet: développer les compétences des travailleurs de jeunesse concernant l'accompagnement des jeunes  en utilisant les méthodes du coaching, dans le but de soutenir les jeunes à faire face aux défis d'un monde en continuelle évolution et d'améliorer leur employabilité.

Objectifs spécifiques:
- réfléchir et échanger sur ses propres méthodes d'accompagnement et sur son positionnement par rapport aux jeunes;
- apporter les bases du "coaching jeunesse";
- adapter les techniques du coaching pour soutenir les jeunes à appréhender de manière constructive les  périodes de changement et de transition;
- soutenir le développement du potentiel des jeunes et l'amélioration de leur estime de soi;
- améliorer le soutien proposé aux jeunes pour développer leur capacité d'auto-analyse et pour valoriser leurs apprentissages;
- soutenir l'inclusion et l'employabilité des jeunes;
- aider les travailleurs de jeunesse à inciter et améliorer la participation des jeunes dans la société;
- transférer les méthodes apprises à leurs situations professionnelles;
- utiliser les méthodes de coaching pour améliorer la qualité de projets de coopération européenne dans le cadre d'Erasmus+/Jeunesse.